Nos publications
Nos dernières publications
Retrouvez les dernières actualités de votre section CFDT, de l’UES Brioche Dorée (groupe LE DUFF) et du secteur de la restauration rapide. Des informations pratiques et des réponses à vos demandes et à vos questions.
Infos Brioche Dorée
Les Responsables des Ventes menacent d’abandonner leurs badges
Rémunérés 10,80 euros brut de l’heure, les Responsables des Ventes se retrouvent avec la récente augmentation du SMIC ( 10,85 euros brut de l’heure ) avec un coefficient de rémunération inférieur au SMIC.
Franchise Brioche Dorée et location gérance Brioche Dorée
Consulter la liste des restaurants Brioche Dorée et Fournil de Pierre mis en franchise ou en location de gérance.
Le Fournil de Pierre Okabé « éjecté » par le Centre Commercial Okabé
Le Centre Commercial Okabé « mettra dehors », le 31 Mars 2022, l’enseigne Fournil de Pierre de l’UES Brioche Dorée. L’enseigne n’est pas « assez attirante » selon la direction
Le collectif
RÉFORME DES RETRAITES : MOBILISATION LE 31 JANVIER !
Le gouvernement vient de l’annoncer, son projet de loi intègre un report de l’âge légal de départ en retraite à 64 ans. Pour la CFDT 64 ans, c’est non !
RÉFORME DES RETRAITES – “MOBILISONS-NOUS ! 64 ANS, C’EST NON !”
Le gouvernement vient d’annoncer officiellement que les Français et Françaises devront désormais travailler jusqu’à 64 ans ! Mobilisons-nous contre cette réforme.
La CFDT signataire de l’accord NAO 2022
La nouvelle direction de l’UES Brioche Dorée à répondu favorablement à la mesure d’urgence réclamée par la CFDT. Notre organisation syndicale est signataire de l’accord NAO 2022.
Solidarité
Action Logement : Une aide financière COVID-19
Action Logement propose pour les personnes éligibles une aide exceptionnelle de 150 € par mois sur 2 mois en soutien pour le paiement du loyer ou le remboursement de prêts immobiliers.
Informations pratiques
Aucun résultat
La page demandée est introuvable. Essayez d'affiner votre recherche ou utilisez le panneau de navigation ci-dessus pour localiser l'article.
Vos droits
Les Congés
Tout salarié a droit à des congés payés qui sont fonction du nombre de jours effectivement travaillés. Il peut également prétendre à des congés rémunérés ou non.
Chaleur et travail : Quels sont vos droits ?
Y a t-il une température au-delà de laquelle un salarié ne peut plus travailler ? L’employeur a t-il l’obligation d’installer la climatisation sur le lieu de travail ?
Foire aux questions
La vaccination
Les nouvelles dispositions qui entrent progressivement en vigueur pour les salariés seront une obligation d’être vacciné.
Pass Sanitaire
Les nouvelles dispositions qui entrent progressivement en vigueur pour les salariés seront soit une obligation de présenter un passe sanitaire.
Toutes nos publications
RÉFORME DES RETRAITES – “MOBILISONS-NOUS ! 64 ANS, C’EST NON !”
Le gouvernement vient d’annoncer officiellement que les Français et Françaises devront désormais travailler jusqu’à 64 ans ! Mobilisons-nous contre cette réforme.
La CFDT signataire de l’accord NAO 2022
La nouvelle direction de l’UES Brioche Dorée à répondu favorablement à la mesure d’urgence réclamée par la CFDT. Notre organisation syndicale est signataire de l’accord NAO 2022.
Droit de grève
Le droit de grève est un droit fondamental reconnu par l’alinéa 7 du préambule de la Constitution du 27 octobre 1946. Il consiste en la cessation collective et concertée du travail en vue d’appuyer des revendications professionnelles.
La revalorisation salariale : Une attente forte et légitime
Les prochaines négociations salariales s’annoncent tondues au vu des attentes et de l’impatience des salariés souhaitant un salaire décent qui récompense leurs efforts après tant d’années de gel des rémunérations.
MERCI !
La CFDT UES Brioche Dorée confirme sa place de première organisation syndicale de l’entreprise.
Fonds d’action sociale de la restauration rapide (FAS-RR)
Le Fonds d’Action Sociale attribue des aides financières aux salariés en difficulté et pour des aides aux projets personnels et aux familles.
NAO à l’UES Brioche Dorée : PV d’accord ou de désaccord cette année ?
La négociation annuelle obligatoire est un rendez vous annuel et un moment crucial du dialogue social. L’issue des échanges peut être conclu par un accord ou par un échec des négociations formulé dans un PV de désaccord.
Politique Salariale à l’UES Brioche Dorée : frustration grandissante !
La question des rémunérations et de la valorisation des bas salaires est au cœur de l’actualité à l’UES Brioche Dorée (Groupe Le Duff). Lors de nos rencontres avec les salariés, nous constatons ( malheureusement mais sans grande surprise ) une démotivation générale grandissante de ces derniers.
VOTRE VOTE EST IMPORTANT !
C’est de lui que dépendra la capacité de la CFDT à vous représenter et à vous défendre, collectivement et individuellement, pour les 4 prochaines années.
Solidarité
Infos pratiques
Foire aux questions
Rejoignez la cfdt
être adhérent à la CFDT permet d'être acteur de la vie CFDT :
En rejoignant la CFDT, les adhérents contribuent à la renforcer.
Plus les adhérents sont nombreux, plus la CFDT est représentative de l'ensemble du salariat.
C'est grâce aux adhérents que la CFDT peut s'exprimer au nom des salariés quelles que soient leur profession et leur situation.
Plus les adhérents sont nombreux, plus la CFDT sera entendue et légitime face aux employeurs.
